Continuellement à l’affût de nouvelles tendances en matière de gestion des ressources humaines, nos ressources professionnelles voient à constamment développer de nouvelles formations en vue de vous sensibiliser aux meilleures pratiques de gestion et ainsi, contribuer au développement de votre marque employeur.

Ces formations, adaptées aux besoins identifiés, peuvent être dispensées directement dans votre entreprise ou dans un lieu approprié sur le territoire national.

Voici quelques exemples de formation qui peuvent être réalisées auprès des membres de votre équipe de gestionnaires :

• Optimisez vos activités de recrutement tout en développant votre marque employeur!
• L’accueil et l’intégration de vos nouveaux employés, un avantage distinctif favorable à la performance!
• L’évaluation de la contribution de membres de votre équipe, une activité mobilisante!
• L’encadrement des employés, pour une meilleure ambiance au travail!
• La rémunération globale pour attirer, mobiliser et fidéliser vos employés!
• La rédaction d’un manuel d’employé, bien plus qu’un outil de gestion!
• La mobilisation des employés, un impact direct sur la performance de votre entreprise!